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医药招聘会:应届生扎堆 高端人才难求

 
    2013年3月6日,由英才网联旗下医药英才网主办的第九十三届医药专场招聘会在北京朝阳人才市场顺利举办。本次招聘会吸引了60多家企业,近三千名医药人才。但据现场的HR反应说:“前来应聘的多为没经验的应届毕业生,我们现在急需有资质、有经验的高端人才。”

    参加本次招聘会的有紫竹药业、同仁堂健康药业、北京斯利安药业有限公司、北京市朝阳急诊抢救中心、李时珍医药集团、天伦医院、北京艾丽斯妇科医院等知名企业。招聘的热门职位有:内、外科医生,QC、QA、销售总监、医药代表、以及医药研发人员等。

    高端人才受热捧,薪酬待遇好商量

    在本次朝阳医药专场招聘会上,几乎所有企业都在急招高端人才。有经验、有资质更是他们判断高端人才的标准。美莱医疗的招聘主管介绍说:“随着国民生活水平的提高,前来我们这里整形的人越来越多,现在急缺有资质、有经验的整形医生,麻醉师等,遇到像这样难求的人才,薪酬待遇都好商量。”像美莱医疗这样渴求专业性人才的企业不占少数,前来应聘者却是应届毕生居多,供求矛盾十分严重。

    “能够成为我们销售主管的人,必须要有5~10年本行业的销售经验,丰富的经验和积累一定的社会关系。”一位医药公司的招聘主管表示。

    英才网联职业指导专家表示,近几年随着医疗科技的迅速发展,越来越多的公司需要拓展自己的业务,急需高层次的销售人才,为企业增加竞争力。

    应届生成求职主力军

    清秀的脸庞,休闲的装扮,没错,他们就是即将毕业的大四学生,找工作目前是他们的头等大事。他们活跃在大大小小的招聘会上,本次招聘会他们更是成了求职的主力军。虽然大部分企业因为应届生没有经验将其拒之门外,但艾丽斯妇科医院的招聘负责人说:“临床经验虽然很重要,但是遇到十分优秀的应届毕业生,我们也会录用,并着重培养。”

    英才网联职业指导专家表示,面对激烈的社会竞争,大学生在校期间,要努力提高自己的专业能力和个人素养,让自己成为同龄人中的佼佼者,找到一份满意的工作,并非难事。

发表于: 2013-3-12   被阅:4490次

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